西门子大规模裁员带来的启示!

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德国电气工程巨头西门子公司计划在本周四公布一项大范围的重组计划,该计划将涉及6900人的裁员规模,覆盖三分之一的核心业务,包括电力和天然气部门、发电服务部门、制造业部门和传动部门。

西门子大规模裁员带来的启示!

作为电力行业的佼佼者,西门子计划大规模裁员,是否意味着电力行业的衰退?

西门子首席执行官乔伊·凯瑟(Joe Kaeser)在上周公布公司年度收益报告时暗示,公司的能源和天然气部门已经陷入了长期困境。目前西门子正处于从煤炭、天然气和核电站这样的大型能源设备向风能、太阳能等小型设备的转型阶段。

“此次裁员行动是必不可少的,将可确保我们在电厂技术、发电机和大型电动机等领域中的专业技术保持长期竞争力,那是我们正在采取的措施的目标所在。”西门子首席人力资源官兼管理董事会成员雅尼娜·库格尔(Janina Kugel)说道。

尽管西门子将采取这项裁员行动,但该公司预计其在当前财年到2018年中的新聘人员的水平仍将保持稳定,并称其计划把尽可能多的受影响员工转移到现有的3200个空缺岗位中去。

从西门子对新员工的持稳招聘,不难得出结论,与其说这是西门子的大规模裁员,不如说是西门子大规模的换血。

窥一斑而知全豹,从西门子的迫切变革,不惜顶着各地工会的压力大规模裁员,可以看出当前的电力行业的确出现了一些困难,但穷则思变,不难想象一个电力行业大变革的时代即将到来!

电力行业变革时代的到来,意味着将要清除顽疾,那些尸位素餐,无真才实学或者思想老化的员工必然面临被解雇的危机。而那些具有真才实学,思想先进的优秀学子,将来一定会成为电力行业新时代的弄潮儿!

要想成为电力行业新时代的弄潮儿,必然要拥有最前沿的行业思想,最完善的知识体系。换而言之,在电力行业内高档次大学进修,是必要条件。

从最新的电力电子工程专业排名可以看出

西门子大规模裁员带来的启示!

世界顶尖的电力行业大学仍旧集中在美国,去美国留学是目前最可能成为未来电力行业精英的途径,君岂有意乎?

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